Legal AI Solutions Architect (m/w/d)

Oppenhoff & Partner Rechtsanwälte Steuerberater mbB
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Legal AI Solutions Architect (m/w/d)

Köln, mit Berufserfahrung, ab sofort, in Vollzeit

Oppenhoff ist eine der führenden unabhängigen Sozietäten in Deutschland. Im Bereich Legal Tech entwickeln und nutzen wir eigene innovative KI-gestützte Tools, um effizienter zu beraten und Mandanten bei der Implementierung standardisierbarer Prozesse zu unterstützen. Die Legal Tech-Abteilung arbeitet an der Schnittstelle zwischen IT, digitaler Transformation und juristischer Praxis.

Ihre Aufgaben

  • Entwicklung, Umsetzung und laufende Optimierung von Legal Tech- und KI-Anwendungsfällen einschließlich Prompt Engineering und Workflow-Design
  • Übersetzung juristischer Anforderungen und Qualitätsmaßstäbe in innovative technische Lösungen
  • Betreuung der Anwältinnen und Anwälte beim Einsatz von Legal Tech- und KI-Anwendungen
  • Analyse und Optimierung bestehender Arbeitsabläufe
  • Unterstützung bei der Evaluierung neuer Einsatzszenarien und KI-Anwendungen
  • Konzeption und Durchführung von Schulungen, Workshops und Austauschformaten
  • Erstellung von Anwendungsdokumentationen und Best Practices
  • Aufbereitung von Datenbeständen für Legal Tech und künstliche Intelligenz
  • Weiterentwicklung und Betrieb bestehender Legal Tech- und Automatisierungslösungen

Ihr Profil

  • Fundiertes Verständnis juristischer Arbeitsweisen durch ein rechtswissenschaftliches, wirtschaftsrechtliches oder vergleichbares Studium
  • Einschlägige berufliche Erfahrung im juristischen Umfeld oder in Legal Tech und künstlicher Intelligenz
  • Praktische Erfahrung oder fundierte Kenntnisse in generativer KI und verwandten Technologien wie RAG, MCP und API
  • Fähigkeit, komplexe Workflows eigenständig umzusetzen
  • Ausgeprägte Kommunikationsstärke und verständliche Aufbereitung technischer Sachverhalte für ein juristisches Fachpublikum
  • Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • Bereitschaft, sich in neue Technologien, Tools und Aufgabenfelder einzuarbeiten
  • Erfahrung mit No-Code-Plattformen oder Programmierkenntnisse von Vorteil
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

  • Aktive Mitgestaltung des Einsatzes von Legal Tech und künstlicher Intelligenz in einer führenden unabhängigen Wirtschaftskanzlei
  • Direkte Zusammenarbeit mit Anwältinnen und Anwälten aller Praxisgruppen
  • Wachsendes Legal Tech-Team mit kurzen Entscheidungswegen
  • Freundliche open door policy und flache Hierarchien
  • Entwicklungsmöglichkeiten durch das Fortbildungsprogramm Oppenhoff Campus
  • Umfeld für eine ausgewogene Work-Life-Balance, zum Beispiel mobiles Arbeiten
  • Social Events, persönliches Onboarding und Einarbeitung sowie Familienförderung

Kontakt

Mirjam Weskamp, Recruiting Advisor, Konrad-Adenauer-Ufer 23, 50668 Köln, +49 221 2091-512, mirjam.weskamp@oppenhoff.eu

Dann senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins zu.

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Konrad Adenauer Ufer 23
50668 Köln
Deutschland

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Köln

Oppenhoff & Partner – Gemeinsam einzigartig

Oppenhoff & Partner ist eine der führenden unabhängigen und international tätigen Wirtschaftskanzleien in Deutschland und steht für mehr als 100 Jahre Rechts- und Steuerberatung auf höchstem Niveau. Aus unseren Büros in Köln, Frankfurt am Main und Hamburg beraten wir deutsche und internationale Konzerne sowie mittelständische und familiengeführte Unternehmen in allen wichtigen Bereichen des Wirtschafts- und Steuerrechts. Unser Anspruch ist es, mit individuellen Lösungen wirtschaftlichen Mehrwert zu schaffen. Dabei arbeiten wir regelmäßig mit führenden Kanzleien aus den wichtigsten Jurisdiktionen weltweit zusammen.

Sie suchen spannende Aufgaben, eine starke Gemeinschaft und individuelle Förderung?

Warum Oppenhoff & Partner?

Unser Anspruch ist es, Sie zu einem exzellenten Wirtschaftsanwalt und außergewöhnlichen Berater auszubilden. Bei uns arbeiten Persönlichkeiten, die nicht nur fachlich überzeugen, sondern auch das Geschäft und die Bedürfnisse unserer Mandanten verstehen. Um Sie adäquat darauf vorzubereiten, unterstützen wir Ihre Entwicklung durch ein umfangreiches Ausbildungsprogramm und ermutigen Sie, sich aktiv einzubringen. Von Beginn an arbeiten Sie an herausfordernden Mandaten und stehen im unmittelbaren Kontakt mit unseren Mandanten. Erfahrene Kollegen führen Sie dabei schrittweise an die Übernahme von Verantwortung heran, beantworten Ihre Fragen und gewährleisten eine kompetente, individuelle Betreuung. Teamarbeit wird bei uns groß geschrieben. Wir führen die Stärken jedes Einzelnen zusammen, um gemeinsam die besten Lösungen für unsere Mandanten zu finden. 

Gemeinsam einzigartig.

Unsere Tätigkeit ist spannend – Tag für Tag. Im Team für unsere Mandanten Erfolge zu erzielen, bereitet uns viel Freude. Uns ist es wichtig, dass Sie langfristig mit Spaß bei der Sache sind. Dafür ist ein gesundes Verhältnis zwischen Beruf und Freizeit wichtig. Wir legen Wert darauf, dass neben dem Beruf ein erfülltes Privatleben geführt werden kann. Daher haben wir bei uns keine formalistische „Präsenz-Kultur“. Wochenenden dienen der Erholung und Ihre 30 Tage Urlaub im Jahr können Sie ebenfalls nehmen – darauf achten wir. 

Unsere Sozietät unterstützt zudem die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Gemeinsam finden wir mit unseren Mitarbeitern entsprechende Lösungen, wie zum Beispiel Teilzeit-Modelle. Sie möchten promovieren und benötigen etwas mehr Zeit, um an Ihrer Doktorarbeit zu schreiben? Kein Problem. Wir unterstützen ambitionierte Mitarbeiter und finden Wege, Ihnen den nötigen Freiraum zu ermöglichen.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann lassen Sie uns gemeinsam herausfinden, ob wir zueinander passen. Wir sind darauf gespannt, Sie kennenzulernen.

Mehr über Ihre Einstiegsmöglichkeiten – ob als Praktikant (m/w/div.), Referendar (m/w/div.) oder Anwalt (m/w/div.) – erfahren Sie auf www.oppenhoff.eu/de/karriere.html

Benefits

Arbeitsplatz / Infrastruktur
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Gute Verkehrsanbindung

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Kinderbetreuung

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Mitarbeiter Handy

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Mitarbeiter Laptop

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Parkplatz

Aus- & Weiterbildung
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Aus- und Weiterbildung

Fitness / Gesundheit
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Gesundheitsmaßnahmen

Verpflegung
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Getränke

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Obst

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Snacks

Work Life Balance
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Flexible Arbeitszeiten

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Homeoffice

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Mitarbeiter-Events

Zuwendungen / Vergünstigungen
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Betriebliche Altersvorsorge

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Mitarbeiter-Rabatte

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